재택 근무자는 학살자가 아니다 | 존 c. 드보락

IBM은 초기 재택 근무의 선구자 였지만 Ginni Rometty는 최근 "전략적인 6 개 사무실의 팀을 중앙 집중화"하기 위해 플러그를 뽑았습니다.

수수께끼의 움직임으로 인해 1990 년대 후반 ZDTV에서 한 실리콘 스핀 쇼에 대한 사건을 생각하게되었습니다. 손님 중 한 사람은 "사람들은 절대 집에서 일해서는 안된다"고 주장하는 여성 기업가였습니다. 그녀가 염려하는 한, 모든 작업은 팀 구성에 관한 것이며 작업장을 일종의 농구 팀으로 보았습니다. 농구 팀에서 집에서 일할 수는 없습니다.

야후의 CEO 인 마리사 메이어 (Marissa Mayer)는 VPN 로그를 조사하고 지속적으로 로그온하지 못한 일부 사용자를 발견 한 후 회사의 오랜 재택 근무 프로그램을 빠르게 도끼로 삼았습니다.

그러나 이러한 결정은 모두 광학에 관한 것 같습니다. 사무실이 붐비는 것처럼 보이게 만드십시오. 이 CEO들에게는 끝없는 순간 회의에 참여할 수없는 원격 근무자들이있는 것은 기묘합니다.

나는 항상 텔레 워크 모델의 부스터였습니다. 이 시대에는 가정이나 가정에서 할 수없는 기술직이 거의 없습니다.

때때로 나는 집에서 일하는 홍보 담당자와 연락을 취할 것이며 배경에는 개 짖는 소리 나 심지어 울고있는 아기가있을 것입니다. 그 사람은 집에서 일하고 있습니다. 그들은 일을 잘하고 있고, 그것은 사람을 인간화하지만, 일부는 "비전문가"라고 불평합니다.

이것은 작업을 효율적으로 수행하는 것보다 작업을 수행하는 특정 방법이 더 중요하다고 가정합니다. 구식 행동 규칙의 엄격한 집합이 필요하거나 상황이 옳지 않다는이 개념은 사회의 모든 수준에서 진보를 방해하고 있습니다.

Rometty와 Mayer만이 원격 통신을 피하는 것은 아닙니다. 예를 들어 실리콘 밸리는 쿠퍼 티노에있는 애플의 우주선 캠퍼스에서부터 샌프란시스코에있는 새로운 세일즈 포스 타워에 이르기까지 기술 회사를 수용하기 위해 대규모 사무실 건물을 짓고있다.이 타워는 거대한 묘비처럼 보인다. 2017 년에 도시에 또 다른 대규모 새 사무실 건물이 필요한 이유는 무엇입니까? 사무실을 상징하기 위해서입니다. 사무실 자체의 기념비. 생산성에 관한 것이 아닙니다.

상사가 직장에서 열심히 당신을 볼 수있는 사무실에서 오래 산다. 또는 오히려, 당신은 열심히 일하는 것처럼 보입니다. 당신이 거기에 없다면 더 많은 일을 할 것이라고 언급하지 마십시오.